Мы пережили 2020 год, начался 2021, а пандемия все никак не закончится. На подходе все новые разновидности вируса. И нужно понимать, что это уже наша новая реальность, с которой мы должны свыкнуться и извлечь максимум пользы. А также правильно работать с последствиями.
На протяжении всего периода пандемии «Рамки Закона» направляли своих клиентов, чтобы защитить их бизнес и дать возможность грамотно функционировать.
Давайте посмотрим, какие шаги мы предпринимали в этот непростой 2020 год.
Давайте это обсудим
Предупреждаем Вас, что вся информация, приведенная на данной странице является лишь мнением специалиста и не может быть истолкована как личная консультация.
Более ранние видео на тему пандемии 2020
В данном видео мы говорим, что текущую ситуацию мы не можем признавать форс-мажором, к сожалению. И если у вас заключен договор - то короновирус не освободит от ответственности за исполнение договора, а может только освободить от санкций за неисполнение договора.
Будет ли ситуация признаваться обстоятельством неприодолимой силы в арбитражных судах РФ? Нет. Но к этому нужно готовиться:
направить письма вашим контрагентам, что у вас может случиться форс-мажор. (пишите нам - подготовим и вам письмо info@lawforyou.ru).
направить повторное письмо. После отправки написать еще и на емейл уведомление.
составить предложение о выходе из сложившейся ситуации.
получить справку из Торгово-промышленной палаты
заказать правовое заключение из ТТП
заручиться поддержкой юристов и ждать искового заявления в суд.
На нашем веку арбитражный суд не знал такого отложенного спроса на свои заседания, когда снимут ограничительные меры - мы предполагаем юристы и компании будут штурмовать арбитраж.
Еще одной серьезной сложностью для бизнеса является ФОТ (фонд оплаты труда). Мы призываем - сохраняйте рабочие места сотрудникам, а если уже никак не получается и ваша математика бизнеса убыточна, если содержать весь ФОТ - то хотя бы не увольняйте людей по статьям Трудового кодекса РФ.
В этом видео мы рассказываем о различных способах оптимизации ФОТ. Вы можете выбирать между:
сокращением
отпуском
удаленной работой
простоем
неполной рабочей неделей или не полным рабочим днем
соглашением сторон
и только в самом крайнем случае увольнении. Ведь увольнение человека по статье - почти всегда судебный процесс, который бизнесу очень сложно выигрывать - ведь это суды общей юрисдикции и там даже слушать будут свидетелей. И взыскания носят весьма приличный размер.
И даже если предположить, что вы заказали у нас документы по аренде / форс-мажору / сотрудникам - еще остаются кредиты, займы, овердрафты, лизинги и иные аналогичные платежи.
Кредитная организация - тоже ваш контрагент, а не враг. Хотя бы на практики встречаем разные модели поведения кредиторов наших. ВАЖНО! продолжать с ними взаимодействие. Бывает, когда им пишешь письмо, а они не реагируют и ничего не снижают, а после второго уже мы получаем снижение на 20%, а то и 50% от суммы платежа.
Что здесь важно?
написать заявление (пишите нам - подготовим и вам письмо info@lawforyou.ru).
находиться в диалоге. Если не снизили - еще раз письмо.
грамотно оформить снижение / реструктуризацию / каникулы / иную льготу.
начать платить, исходя из нового графика.
перечень не полный - зависит от обстановки и ваших документов.
В следующем видео мы обсудим с вами в чем отличия в заморозке деятельности от ликвидации. И разберемся, что же это такое в целом.
В реальной жизни и законодательстве РФ нет такого понятия как заморозка юридического лица, но оборот практической деятельности такую практику породил. Мы прибегаем к данному пути решения вопроса, когда у компании есть марка, деловая репутация, система связей, клиентская база и команда сотрудников, но при этом нет возможности осуществлять деятельность при пандемии и распространении короновирусной инфекции.
"Заморозка" юридического лица или "обнуление" - сведение к минимуму всех действий и всех расходов, компания продолжает существовать, не исключена из реестра, вы сдаете "нулевую" бухгалтерскую отчетность. Во главе компании числится генеральный директор без содержания. Деятельности компания не ведет, расчетный счет закрыт, сотрудников нет.
"Заморозка юридического лица" на весну 2020 является прекрасной альтернативой ликвидации.
Пошаговую инструкцию можно получить у нас через запрос на почту: info@lawforyou.ru.
В рамках данной статьи - это еще не полный перечень того, чем мы помогаем бизнесу.
Если у вас сложности и проблемы, звоните! У нас накоплен большой опыт решения вопросов по защите бизнеса во время пандемии.
Звоните нам по телефону +7 (812) 984-01-10, юрист по направлению “COVID-19 Работаем с последствиями” проконсультирует Вас и пригласит на встречу.
